Master en Dirección y Gestión de Personas
MÁSTER EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE PERSONAS Créditos 60 créditos ECTS Duración 20 meses Fecha inicio 11 de noviembre de 2008 Presentación El Máster en Dirección y Gestión de Personas contribuye a que los participantes configuren las posibles líneas de acción para obtener resultados eficaces en su labor desde tres perspectivas: - El propio rol liderando los procesos de cambio y desarrollo organizacional. - La dirección de las personas implicando toda la línea jerárquica de acuerdo con la organización de la empresa. - Las técnicas y las herramie...
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Dirección de Personal y Gestión de los Procesos de la Empresa (Programa Certificado por la UAB)
DIRECCIÓN DEL PERSONAL Y GESTIÓN DE LOS PROCESOS DE LA EMPRESA (PROGRAMA CERTIFICADO POR LA UAB) Tipo: Posgrado Método: Online Titulación: Programa Certificado por la Universidad Autónoma de Barcelona (doble titulación) Horas lectivas: 425 ·Otros: Matrícula gratuita. Financiación a medida. Introducción Educación Continua On Line (ECOL) consciente de la demanda de profesionales cualificados en las áreas de recursos humanos y de operaciones, pone al alcance de sus estudiantes una ventajosa oferta formativa de doble titulación compuesta por los programas completos de los cursos de posgrado...
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Dirección de Recursos Humanos- Programa Certificado por la Universidad Autónoma de Barcelona
DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS INTRODUCCIÓN El factor humano es uno de los puntales bajo los que se asienta la estabilidad y el buen funcionamiento de la empresa. Saber encontrar a la persona adecuada para el puesto preciso en el momento determinado puede dar un giro a la evolución de una empresa, y para ello hay que conocer a fondo las diferentes técnicas de gestión del área. En este curso, nuestro propósito es profundizar en los métodos más eficaces para identificar, evaluar los recursos humanos necesarios basándose en la gestión por competencias. Sin olvidar la prevención de riesgos labora...
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Master en Administración y Dirección de Recursos Humanos
MASTER EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE RR.HH. La gestión de los recursos humanos es el proceso por el que la empresa se asegura el número suficiente de personal con la cualificación necesaria, en los puestos adecuados y en el tiempo oportuno. El sistema de planificación de los recursos humanos es la forma en que las empresas intentan conseguir la adaptación entre la organización y las personas, con el objeto de conseguir una ventaja competitiva. Las habilidades directivas son las técnicas personales que los directivos, independientemente de su área, precisan para desenvolverse profesional...
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Master Online en Dirección y Organización de Recursos Humanos
DIRECCIÓN Y ORGANIZACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Modalidad: On line Inicio: Todo el año Duración (horas / créditos): 650 Precio: (Consultar) Dirigido a: Titulados Universitarios y/o Profesionales con Experiencia Laboral Temario: Las Organizaciones y los RRHH / Finanzas para no Financieros / Planificación Estratégica de RRHH / Reclutamiento y Selección Profesional / Planes de Formación y Desarrollo Profesional / Valoración de Puestos y Evaluación del Desempeño / Prevención de Riesgos Laborales / Gestión por Competencias / La Comunicación en las Organizaciones / Políticas de Motivación. Lide...
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MBA Online Especializado en Dirección de Personas
MBA ESPECIALIZADO EN DIRECCIÓN DE PERSONAS Modalidad: On line Duración: (horas / créditos): 650 Precio: (Consultar) Dirigido a: Titulados Universitarios y/o Profesionales con Experiencia Laboral Temario: Organización Estratégica de Empresas / Fiscalidad de la Empresa / La importancia del Marketing y las Ventas en la Empresa / La Comunicación y el Plan de Marketing / Contabilidad / Reducción de Costes. Maximización de Beneficios / Inversiones y Políticas de Financiación / Presupuestos, Planificación Financiera y Control / Compras, Logística y Calidad / Dirección Estratégica de los Recurs...
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Master en Dirección y Gestión de Personas
MÁSTER EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE PERSONAS Créditos 60 créditos ECTS Duración 20 meses Fecha inicio 11 de noviembre de 2008 Presentación El Máster en Dirección y Gestión de Personas contribuye a que los participantes configuren las posibles líneas de acción para obtener resultados eficaces en su labor desde tres perspectivas: - El propio rol liderando los procesos de cambio y desarrollo organizacional. - La dirección de las personas implicando toda la línea jerárquica de acuerdo con la organización de la empresa. - Las técnicas y las herramie...
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Dirección de Personal y Gestión de los Procesos de la Empresa (Programa Certificado por la UAB)
DIRECCIÓN DEL PERSONAL Y GESTIÓN DE LOS PROCESOS DE LA EMPRESA (PROGRAMA CERTIFICADO POR LA UAB) Tipo: Posgrado Método: Online Titulación: Programa Certificado por la Universidad Autónoma de Barcelona (doble titulación) Horas lectivas: 425 ·Otros: Matrícula gratuita. Financiación a medida. Introducción Educación Continua On Line (ECOL) consciente de la demanda de profesionales cualificados en las áreas de recursos humanos y de operaciones, pone al alcance de sus estudiantes una ventajosa oferta formativa de doble titulación compuesta por los programas completos de los cursos de posgrado...
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Master en Planificación y Gestión de Recursos Humanos
MASTER EN PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS Objetivos · Conocer y dominar las técnicas y herramientas más adecuadas en esta área de Dirección para potenciar la capacidad de tomar decisiones. · Proporcionar las capacidades y habilidades directivas, así como la pautas para aplicarlas en la gestión de las personas de la organización. · Desarrollar las funciones y procedimientos para el esquema, organización, ejecución y control de los Recursos Humanos. · Facilitar la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades de aplicación práctica, de tal forma que el alumno sea capaz de...
Master Presencial en Bilbao, VitoriaConsultar
Master en Planificación y Gestión de Recursos Humanos (Semipresencial)
MASTER EN PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS Objetivos · Conocer y dominar las técnicas y herramientas más adecuadas en esta área de Dirección para potenciar la capacidad de tomar decisiones. · Proporcionar las capacidades y habilidades directivas, así como la pautas para aplicarlas en la gestión de las personas de la organización. · Desarrollar las funciones y procedimientos para el esquema, organización, ejecución y control de los Recursos Humanos. · Facilitar la adquisición y desarrollo de competencias y habilidades de aplicación práctica, de tal forma que el alumno sea capaz de...
Master Semipresencial en Madrid, BarcelonaConsultar
Master en Dirección de Recursos Humanos
MASTER EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Nota importante OPORTUNIDAD ÚNICA: 3.600 (Posibilidad de Financiación: 1.600 de entrada y 10 mensualidades de 200 , sin intereses) Abierto plazo de inscripción Dirigido a: Debe de cumplir al menos uno de estos requisitos: *Acreditación de 2 años de experiencia profesional o *Titulación universitaria Titulación : Master of Business Administration otorgado por ESERP en colaboración con Queen´s University - Reino Unido, IICP - Instituto Internacional de Comunicación de Paris Francia. Bonificable con el programa de créditos de la Fundación...
Master Online en Andalucía3.600,00 €
